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几号分离
1、连续计算法:也叫工龄连续计算。例如,某职工从甲单位调到乙单位工作,其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。如果职工被错误处理,后经复查、平反,其受错误处理的时间可与错误处理前连续计算工龄的时间和平反后的工作时间相加,连续计算为连续工龄。2、合并计算:也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中,一般非本人主观原因间断了一段时间,把这段间断的时间扣除,间断前后两段工作时间合并计算。如精简退职的工人和职员,退职前和重新参加工作后的连续工作时间可合并计算。3、工龄折算法:从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人,连续工龄可进行折算。如井下矿工或固定在华氏32度以下的低温工作场所或在华氏100度以上的高温工作场所工作的职工,计算其连续工龄时,每在此种场所工作一年,可作一年零三个月计算。在提炼或制造铅、汞、砒、磷、酸的工业中以及化学、兵工等工业中,直接从事有害身体健康工作的职工,在计算其连续工龄时,每从事此种工作一年,作一年零六个月计算。
我只能说还活着
用Excel函数自动计算员工工龄及休假天数:
1、选择C2单元格,输入“=DATEDIF(B2,TODAY(),"Y")”,按回车确认,自动计算出小百的工龄。
“TODAY()”表示系统当前的日期;
“=DATEDIF(B2,TODAY(),"Y")”表示计算B2单元格中的日期与系统当前的日期之间的年差。
2、复制C2单元格,填充至C3:C5区域,自动计算出其他员工的工龄。
3、选择D2单元格,输入“=IF(C2<=3,3,C2)”,按回车确认,自动计算出小百的工龄休假天数。
“=IF(C2<=3,3,C2)”表示如果C2单元格的数值小于或等于3,则显示3,如果不是,则显示C2单元格中的数值。
4、复制D2单元格,填充至D3:D5区域,自动计算出其他员工的休假天数。
我为你与黎明角逐我为你而踏征万物
首先,工作年限的计算截止日期为2023年12月31日。
其次,针对不同类型的学历,对工作年限的具体计算方法也是不同的,主要分为全日制和非全日制两种情况:
1.全日制学历
未毕业期间经历(如实习期)不计入工作年限,工作年限只能从毕业后或工作后开始计算。
2.非全日制学历
取得非全日制学历(如自考、成考、函授等)前后的工作年限可以累积计算,工作年限可从开始上岗工作时算起。
报名条件中的“相关专业工作”如何界定?
中级经济师报考条件中所说的“相关专业工作”一般是指:
1.从事的是经济类相关的工作,即在单位从事的岗位性质与经济相关,如财务、会计、审计、助理经济师等等相关岗位。
2.所从事的具体行业与中级经济师考试设置的10个专业之一有一定的关联性。
其实,中级经济师考试报名过程中并未对报考人员所从事的行业、所在的岗位设定太过严格的限制,并且考试资格审核的重点对象是学历和工作年限。因此,一般只要公司、单位与经济大致有关,就符合这一报考要求。
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