初级经济师和助理经济师哪个难
你问的是初级经济师和助理经济师的区别是什么？二者区别如下：1、职责范围：初级经济师职责包括根据客户所需的经济情况和市场趋势进行分析和预测，制定相应的经济政策和规划，协助企业或政府部门做出决策。助理经济师主要是为高级经济师或公司经济学家提供协助和支持，负责数据的收集、整理和处理，帮助高级经济师和公司经济学家处理和分析数据，编制报告和预测。2、经验方面：初级经济师需要掌握一定的经济学理论知识，具备一定的统计与数据分析能力，能够运用专业工具处理数据和情报，需要具备更广泛的知识面和更深入的理论基础。而助理经济师则是指在经济学领域工作经验较少的人员。
没有区别。助理经济师是初级经济师的另外一种说法，获得初级经济专业技术资格即可认定具备助理经济师（助理人力资源管理师、助理知识产权师）职称。初级经济师和助理经济师没有区别。经济专业人员职称设初级、中级、高级，初级职称只设助理级，高级职称分设副高级和正高级。初级、中级、副高级和正高级职称名称依次为助理经济师、经济师、高级经济师、正高级经济师。初级经济师考试成绩实行2年为一个周期的滚动管理方法，人员须在连续的两个考试年度内通过全部科目，方可取得相应级别经济专业技术资格证书。初级经济师和助理经济师是没有区别的，获得初级经济专业技术资格即可认定具备助理经济师（助理人力资源管理师、助理知识产权师）职称。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 2017年初级经济师《工商管理专业》考试真题 格式：PDF大小： 2022年初级经济师《工商管理》市场营销管理思维导图 格式：DO大小：资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
助理经济师和初级经济师没有区别。助理经济师就是初级经济师，二者都是经济师初级职称，只不过叫法不同。“经济师”是我国职称之一。要取得“经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。
凡中华人民共和国公民，遵纪守法并具有高中毕业以上学历者，均可报名参加经济专业初级资格考试。
申报经济专业技术初级资格考试，应具备下列条件之一：
1、取得高中以上学历，从事专业工作满一年。
2、应届毕业生参加本年度经济专业初级资格考试，在报名时尚未获得学历证书的，须持能够证明其在考试年度可毕业的有效证件（如学生证等）和学校出具的应届毕业证明，按照规定的程序和要求报名参加考试。
1、升职利器
是否具备经济师证书是银行、保险、证券等金融领域聘用的重要参考指标。有的企事业单位会通过评定职称来决定薪资级别或决定晋升，考取经济师可以提高自身的晋升空间。
2、加薪法宝
一般取得经济师职称证书后的小伙伴工资都会上涨500~2000元！经济师按照国家规定享有一定的待遇，由用人单位按月发给，由岗位津贴、书报费、交通费等构成。
3、评定职称
使用经济师比较多的用途是评职称。由于经济专业资格证书是由人事部统一发放，所以企事业单位、高校、银行，甚至包括一些私企都认可此证书并会评定初级经济师职称。
4、落户加分，办理工作居住证
取得了初级经济师证书，就可以享受积分落户加分20-40分左右，这对于很多人来说无疑是一个很强的诱饵，拿到经济师证书帮助你完成定居大城市的梦想。
经济员和助理经济师哪个难
一个级别的，但是助理经济师就说明你几乎注定会被聘为你所在单位的经济师，只是各个单位的条件不一样，经济员则不一定，另外助理经济师是职称，经济员是职位，他们的意义不一样
都是属于经济序列专业技术职称中的初级
经济员职称是经济行业初级职称，是我国职称之一。要取得“经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。 由人事部统一发放合格证书。
经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。
附：
职称（Professional Title）最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即“评聘分离”，职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”，简称职务；而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。
副总经济师不是职称，是职务。职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。副总经济师的职务在公司算是第三管理层： 1. 第一管理层总裁（董事长） 2.第二管理层：副总 、 总会计师 、总经济师 3.第三管理层：副总会计师 、 副总工程师 、 副总经济师
经济员就是业务员，助理经济师是有职称了，比经济员高半个级别。
经济员是经济系列初级职称。中专学历毕业就是经济员，大专学历毕业就是助理经济师。助理经济师和经济员虽说都是初级职称，但经济员低于助理经济师。以后可以继续晋级经济师和高级经济师。
一个级别的，但是助理经济师就说明你几乎注定会被聘为你所在单位的经济师，只是各个单位的条件不一样
经济员则不一定，另外助理经济师是职称，经济员是职位，他们的意义不一样
经济员职称是经济行业初级职称，是我国职称之一。要取得“经济师”职称，需要参加“经济专业技术资格考试”。 由人事部统一发放合格证书。
经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。
附：
职称（Professional Title）最初源于职务名称，理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力，以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。随着社会发展的需要，逐步产生了对专业技术人员的水平评价与聘任岗位相分离的需要，即“评聘分离”，职称的概念也相应发生了变化。聘任的岗位称之为“专业技术职务”，简称职务；而专业技术人员的水平则以“专业技术职务任职资格”来标识，简称职称。
培训机构的介绍如何。
人力资源资格证算职称么?严格来说，三级人力资源管理师
是不算职称的。很多人选择参加培训考三级人力资源管理师资格，三级人力资源资格证是国家认证的劳动技能等级，全国企业都会认可。有了三级人力资源管理师证书后应聘职位底气足了不少。不过有一个问题可能大家不了解，那就是三级人力资源管理师不属于职称。
三级人力资源管理师
不属于职称,而是属于劳动技能等级。职业资格证书是由劳动保障部门颁发的，分初级技能、中级技能、高级技能、技师、高级技师共五个等级。 职称证书是由人事部门颁发的，分技术员、助理工程师、工程师、高级工程师共四个等级。人力资源职称考试职业等级划分为四级：国家职业资格四级。也称为企业人力资源管理员，国家职业资格三级，也称为助理企业人力资源管理师、国家职业资格二级，也称为企业人力资源管理师、国家职业资格一级，也称为高级企业人力资源管理师。三级人力资源管理员证书由劳动保障部门颁发，属于高级技能，所以是劳动技能等级。所以说，三才告诉我们人力资源管人力资源资格证是不算职称的，属于技术含量高的劳动技能等级。
当我们看完了上述三才培训机构对于人力资源资格证的相关介绍之后，我们或许对于人力资源资格证算不算的上是职称有了一定的认识。总之，人力资源资格证的含金量还是很大的，它代表的是我们从事人力资源管理的基础与能力。所以说，报考人力资源资格证必须去专业的培训机构经过专门培训才能帮我们顺利考取。
助理经济师基础和专业哪个难
《专业知识和实务》比较难一点，因为《经济法基础》是考初级会计的
工商管理要容易一弟。
初级经济师有两个科目，具体是：《经济基础知识》、《专业知识与实务》。参加初级经济师考试的人员，须在一个考试年度内通过全部科目的考试，才可获得初级经济师资格证书。
《专业知识与实务》科目分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输、人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。
市场经济中最常见的一种管理专业，一般指工商企业管理。工商管理是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科，主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。工商管理专业的应用性很强，它的目标是依据管理学、经济学、会计学等基本理论，通过运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策，保证企业的生存和发展。
经济专业技术资格考试也称作经济专业技术资格考试。1993年1月，人事部下发了《人事部关于印发的通知》，决定在经济专业人员中实行中、初级专业技术资格考试制度，经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。资格考试设置两个级别：经济专业初级资格、经济专业中级资格。参加考试并成绩合格者，获得相应级别的专业技术资格，由人事部统一发放合格证书。
中级经济师两科各有难度。专业科目一共有10个专业，有的专业是比较简单的，比如工商管理、人力资源，而有的专业难度较大。根据大多数考生的反映来看，都认为基础难一些。
我的建议是，最好两科一起学。
《经济基础知识》科目考试内容比较多，记忆比较杂，考生可以在这一科上多安排一些学习时间，及早备考。但是同时也不能落下学习专业课。
《专业知识与实务》科目的考试已经趋向结合实际情况考核大家一些分析问题的能力，如人力资源的考试，有和工作结合紧密的考题，也有需要分析材料解决问题的考题。
如果考生一科一科的学习，那么很容易遗忘学过的内容，所以一定要两科一起学。
有一些考生可能要问了，如果我专业这一科学完了，经济师基础这一科还差很多怎么办？学习的重点和精力是不是要放在基础上？我建议学完一科之后不要直接不看了，考生可以进行一边进行二轮学习一边做题。
经济师各专业难度大致分为两类：
一类是专业性较强的科目，包括财政税收、金融、建筑与房地产、知识产权、运输、保险、农业。报考以上科目的考生，也都是从事相关工作的考生，或者是相关企业单位要求大家考的专业。这些科目专业性较强，需要考生有一些基础，否则学起来，理解起来相对难一些的。
另一类是专业性不太强的科目，包括人力、工商、旅游。这类科目即使考生完全没有基础、没有从事过相关工作，也能轻松理解教材的内容，复习起来也不太难。
根据历年考生的反馈可知，大部分考生认为工商管理和人力资源这两个科目是经济师最热门、也是最容易通过的。其次是金融、财税、农业、保险等。
助理经济师和初级经济师哪个难考
助理经济师是初级经济师，经济专业人员职称设初级、中级、高级三个级别，其中初级所对应的职称名称为初级职称只设助理，它的考试难度比中级小，是经济是的入门级证书，相对好考一点。
总体来说，考试难度不大，但是涉及知识面很广，需要掌握的知识点众多，而且同一个知识点可以反复从不同的角度出题，增加了记忆难度。再加之，近年来经济师考试题目越来越灵活，而且教材不断加入部分新的内容，知识更新较快，也变相增加了考试难度。
题型上来看
初级经济师考试题型都是客观题。《经济基础知识》包括单选题和多选题两个题型。专业课包括单选题、多选题和案例题三个题型，其中，案例题也是客观题，每个案例下分设几个选择题，需要考生自己判断是单选还是多选。
专业上看
初级经济师考试专业有科目分为工商管理、农业、商业、财政税收、金融、保险、运输(水路、公路、铁路、民航)人力资源管理、邮电、房地产、旅游、建筑12个专业，其中运输分为水路、公路、铁路、民航4个子专业。选择的方向多，选择跟自己学的知识相关专业考试难度会降低。
报考条件上看
报名参加初级经济师考试的人员还须具备 国家教育部门认可的高中毕业（含高中、中专、职高、技校） 以上学历。
1、初级经济师只要有高中学历即可报考，在校大学生就可以报考初级经济师，拿到证书之后也可以为自己以后找工作增加一份筹码，相比别人有更多的机会吸引到面试官的青睐。
2、对于上班族而言，初级经济师考过主要是用于聘初级职称，可以评职称、涨工资。通过经济师职称的初级中级高级可以加薪水，级别越高加薪就越多。
3、通过初级经济师金融专业可以免考银行资格考试。银行业初级职业资格考试免试条件之一：通过全国统一考试取得经济专业技术资格考试初级资格（金融专业）证书的。
初级经济师和助理经济师是一样的。助理经济师是初级经济师一个通俗的说法。是经济专业技术资格考试级别之一，采用电子化考试方式，在全国范围内实行统一考试。经济专业技术资格实行全国统一考试制度，由全国统一组织、统一大纲、统一试题、统一评分标准。初级经济师和助理经济师是一样的考试，只是多一种说法，初级经济师又称助理经济师。初级经济专业技术资格考试设《经济基础知识》和《专业知识和实务》两个科目，题型均为客观题。《经济基础知识》为公共科目；《专业知识和实务》为专业科目，分别按工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业类别命制试卷。温馨提示：因考试政策、内容不断变化与调整，本网站提供的以上信息仅供参考，如有异议，请考生以权威部门公布的内容为准！ 2023年初级经济师（基础知识）真题试卷 格式：DO大小： 2022年初级经济基础知识真题考点速递 格式：DO大小：资格考试有疑问、不知道如何考点内容、不清楚报考考试当地政策，点击底部咨询猎考网，免费领取复习资料
高级吧！经济专业职称分为：初级经济师(助理经济师)、中级经济师和高级经济师初级。每个级别的报考要求都不一样！初级：取得高中以上学历，从事专业工作满一年。中级：1、大专毕业,从事专业工作满六年;2、本科毕业,从事专业工作满四年;3、获第二学士学位或研究生班结业,从事专业工作满二年;4、获硕士学位,从事专业工作满一年;5、获博士学位;6、获大专层次专业证书，从事专业工作满七年。等级制度也反映出中级经济师代表的专业水平程度比取得初级经济师高。高级经济师考试报名学历、资历要求必须具备下列条件之一：一、博士研究生学历(博士学位)，取得经济师(或相近专业中级专业技术资格，下同)资格后,从事本专业工作2年以上。二、硕士研究生学历(硕士学位)，取得经济师资格后，从事本专业工作4 年以上。三、大学本科学历(学士学位)，取得经济师资格后，从事本专业工作5年以上。四、取得大学专科学历后从事本专业工作15年(或取得大学专科学历且累计从事本专业工作20年)以上，取得经济师资格后，从事本专业工作5年以上。五、省(部)级科技进步三等奖 ( 及相应奖项 ) 以上获奖项目的主要完成人(以个人奖励证书为准);或获市级以上有突出贡献的中青年专家称号;或获得省(部)级(包括全国性行业)以上优秀管理奖项。