考中级经济师的人
2021年中级经济师考试已经结束了，除了等待成绩公布，很多考生也比较关注中级经济师未来的发展前景，究竟考下中级经济师后能带来哪些好处?考下中级经济师有哪些好处?1、可评审为高级经济师要知道，经济师是国家职称之一，报考中级经济师也是为未来晋升成为高级经济师打好基础。如今，在不少的企业单位里，都会以是否通过考试来评定经济师职称的首要条件。虽说考取中级经济师证书并不一定能评审为高级经济师，不过也能为为未来评审晋升的路上创造不少的机会。2、加薪待遇在这个竞争激烈的时代里，无论是什么行业，企业最看重的还是大家所持有的的证书，而经济师同样也是不例外。证书仅仅是个人能力的一种展现，更是大家在工作岗位上加薪的重要理由，不少企业都会以此作为最基本衡量的指标，对于至今仍未取得中级经济师的职场人士，可以说是非常吃亏的。3、政府补贴近年来，国家对于经济师行业可进行了大力的推广，为了培养更多的经济师优质人才，国家也出台了不少的优惠政策。相对于取得经济师证书人士，部分地区还设置了相应的政府补贴，证书级别越高所领取的补贴就会越多。中级经济师适合哪些人考?1、转户人群之所以每年吸引这么多考生报考，最主要的原因大家无非看中了中级经济师的居转户政策条件，根据相关政策的规定，目前大多数的城市都已经实施持有中级经济师合格证书就能够进行居转户，具备转户条件的，只要办理相应手续，就能够落户到所在的城市，对于一直想落户的考生，不妨可以报名参加。2、找工作或跳槽人士随着国家经济的迅速发展，企业对于经济师人才的需求也逐渐在增大，随着行业竞争力度的增加，企业对于求职者的要求也随之提高，对于成功取得中级经济师合格证书的人士，在你面试中，无疑会成为你的加分项，企业HR也会优先考虑择录你。
经济师是我国职称之一，无论在工作上还是生活上都能带来一定的帮助，那么中级经济师适合哪些人报考?考下来有什么作用?中级经济师适合哪些人考?1、单位有相关职称的人群如果你们单位有相关的经济师岗位，如果你也喜欢的话，去考个中级经济师，也是不错的!有一个朋友在图书馆工作，他考了个馆员，但是领导就建议他考个经济师职称。或者是问问单位有没有相关岗位，是否可以报考!考上中级经济师也是人生简历的加分项。2、想加工资的经济专业从业人群如果是单位经济从业人员，单位一般都有经济师的岗位，考上之后最直观的好处就是加薪了吧!工资加多少具体金额是看公司的，加的是基本工资!看完工资单你会满意的。考下中级经济师有什么用处?1、获得升职加薪的机会经济专业资格证书颁发单位是人事部。多数企事业单位、银行及高校对于这一证书给予很大认可。并且也会评定初级、中级及高级经济师职称。也就是说如果我们通过了初级经济师、中级经济师或者高级经济师，那么可以在单位进行经济师职称的评定。获得经济师职称，可以提高个人在职场的竞争力，你的级别越高，也就意味着加薪的机会越多。很多企业单位，都会通过职称评定的方式决定是否升职加薪。因此，考了中级经济师，意味着提高了个人晋升空间。给自己的职业生涯带来更多的机遇。2、可以积分落户考了中级经济师，能够给你带来积分落户的优势。比如，上海的中级经济师持有者落户可加100分;深圳落户加100分;天津落户加分60等等。
经济师是我国的职称之一，也是资格类职业的一种，与基金从业、银行从业、期货从业一样，对于想从事经济师工作的人士，必须要通过经济师资格考试并取得证书才能进入企业工作。那么中级经济师适合哪些人考?就业方向有哪些?中级经济师适合人群有哪些?学生在每年报考经济师考试的人群中，都有不同群体的考生在参加考试。而对于学生群体来说，报考初级经济师其中一个原因就是报名门槛较低，只需要具备高中学历就可以报名了;其次，更重要的一个方面就是，通过报考经济师，在课程中可以学习到更多的课外知识，对于未来的就业、找工作的时候可以作为一个加分项。职场人士经济师对比其它考试来说，其优势就在于可以跨级报考，也就是说，只要符合相应级别的考试条件，比如说中级经济师，无需通过初级经济师考试就可以直接报名，尤其对于职场人士来说，考取中级经济师更是升职加薪的必备利器，而且考试周期短，深受上班族人士的青睐。考下中级经济师证书能从事什么工作?1、投资方面对于考取了中级经济师证书的人士，可以选择投资领域方面的工作，主要负责企业投资方面的事情。比如企业在进行投资某个工程项目时，就需要担任经济师的你去做详细的调查，然后做出相关的预测及提议。2、拍卖方面如今，有不少的金融、投资企业都涉及到拍卖的方面事情，当企业涉及到有参与拍卖的土地、公司收购等项目，则需要经济师进行参与以及提出相关方面的计划和决策。3、分析同样，分析也是中级经济师工作中的一部分，当企业在进行某个项目的时候，作为经济师的你就需要对过程中及结果进行多方面的分析，然后将分析的报告提交给上级领导，让他们开展下一步的决议和计划。
中级经济师常考的人物
中级经济师讲得比较好的有庄欣老师、赵照老师和刘艳霞老师。
庄欣老师：美国注册管理会计师，注册会计师，税务师，IMA协会会员。多年一线考培类授课经验，课程幽默风趣，善于利用案例总结归纳知识点，授课通俗易懂，思路清晰流畅，妙趣横生。
赵照老师：负责人力资源管理专业的教学及专业建设工作，主讲经济师中级人力资源管理专业实务等其他人力资源管理辅导课程。 长期从事人力资源管理的教育教学工作，熟悉考试特点。力资源管理的教育教学工作，熟悉考试特点。
刘艳霞老师：目前国内经济师辅导的领军人物。从事经济方面的教学近19年，刘老师曾在某著名财经院会计系任职，现应邀在北京各大院校从事会计职称、注册会计师、高教自考等课程的教学工作。
从中级经济师金融专业历年的通过率来看，金融专业的难度应该算是适中的，在银行、证券等公司从事相关工作的人员都可以报名，或者本身有一定基础，数学能力扎实也可以报考。
（一）金融的难点在哪里
1、专业性较强
金融专业虽然只有十章内容，内容相对不多，但专业性很强，如果对该领域不了解，学习时还是要多下功夫的，而且考的比较深入，只了解知识点远远不够，尤其对于案例分析题，要求在理解知识的基础上会运用。
2、考点领域全覆盖
金融专业考试内容基本涵盖了整个金融细分领域，如如信托、银行、基金、租赁、融资等等，这要求考生要对所有细分领域都要了解，总章数不多，但每一章都会出题。
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（二）哪些人适合考金融
其实金融是一个很大的专业，银行、证券、保险、基金、资产管理、上市公司等等，而且金融的待遇都是蛮高的！那么哪些人适合考经济师金融专业呢?
是不是上面这些公司的从业者才能考呢，其实不然，如果你数学好、逻辑好就可以试着看看金融学，如果觉得没有压力完全就可以报名。
来源：
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2020中级经济师人力资源管理常考知识点：劳动力需求
一、短期劳动力需求
（一）边际收益递减规律与劳动力边际产出量
在经济学中，新增一个工人所增加的产出被称为劳动力的边际实物产出（MPL），简称为“劳动力的边际产出量”。劳动力的边际产出量是理解短期劳动力需求曲线的核心概念。
边际收益递减规律的基本思想是：如果把一种生产要素逐渐越来越多地增加到数量固定的另外一种生产要素上去，那么不断增加的这种生产要素所带来的边际产出量最终会下降，甚至会变为零。
边际收益递减规律表明，只要其他生产要素（通常指资本）的数量不变，随着生产中所使用的劳动力数量的增加，每一单位追求的劳动力为总产量所带来的增加量即他们的边际产出量会先上升，而后逐渐下降，然后达到零甚至为负的规律。
（二）竞争性企业的短期劳动力需求曲线
1、劳动力边际收益（MRPL）反映的是每增加一个工人所增加的收益。与MPL的联系是：劳动力的边际收益等于劳动力边际产出量的价值量。
2、在短期中，企业的劳动力边际收益曲线就是它的劳动力需求曲线。
由于实物生产率的边际收益递减必定造成收入生产率的边际收益递减，所以它的形状也同样反映了边际收益递减规律。
3、一个追求利润最大化的企业只要条件在MRPL>W时必然会增雇工人，一直增雇到最后雇用的一个工人的MRPL=W时为止。这显示了两个重要情况：
第一，在短期中，企业的劳动力边际曲线就是它的劳动力需求曲线。
第二，工资率与企业愿意雇用的人数，即劳动力需求之间存在着一种负相关的关系，因而劳动力需求曲线应是下倾的，即斜率为负。
二、长期劳动力需求
分析短期劳动力需求行为时，一般假定企业拥有一定数量的资本，且资本量不随工资率的变化而变化。但生产要发展，企业不可能永远不增加劳动力以外的其他生产要素。
工资率变动在长期中能够比短期中对企业的劳动力需求产生更大的影响，主要是因为工资率变动的替代效应和规模效应能够得到充分的实现。
（1）所谓规模效应，又称产出效应，它是指工资率变动首先直接作用于生产规模或产出规模，然后再进一步影响劳动力需求量的作用过程及其结果。
原理：工资率上升 —→ 成本上升 —→ 缩减生产规模 —→ 劳动力需求下降
（2）工资率上升的替代效应是指工资率变动通过影响资本和劳动力之间的相对投入比例而对劳动力需求量产生影响的作用过程及其结果。工资率上升时，企业势必会更多地依赖资本来进行生产，而更少地使用劳动力，向“资本密集化”的生产方式转变。
原理：工资率上升 —→ 增加资本需求，减少劳动力需求
工资率下降 —→ 增加劳动力需求，减少资本需求
工资率变动的替代效应和规模效应对劳动力需求的影响方向是相同的，即在长期内，工资率上升的替代效应和规模效应都使劳动力需求减少，工资率下降的替代效应和规模效应都使劳动力需求增加。所以，工资率变动对长期劳动力需求的影响是两种效应所引起的变化之和。长期劳动力需求曲线的走向，只能是向右下倾斜的，其斜率为负。
三、劳动力需求弹性与派生需求定理
（一）劳动力需求的自身工资弹性
劳动力需求的自身工资弹性（η）是指某种劳动力的工资率（W）变化1%所引起的此种劳动力的需求量（L）发生变化的百分比。公式为：
η=劳动力需求变动%工资率变动%=（△LL）（△WW）
η的值为负数，但经济学通常重视的是弹性的绝对值。
（1）|η|>1时，富有弹性。如果劳动力需求曲线是富有弹性的，那么当工资率上升时，劳动力需求量下降的速度会超过工资率上升的速度，工资总量就会下降。反之，工资率下降，工资总量将上升。
（2）|η|<1时，缺乏弹性。如果劳动力需求曲线缺乏弹性，那么当工资率上升时，劳动力需求量下降的速度会慢于工资率上升的速度，工资总量就会上升，反之，工资率下降，工资总量将下降。
（3）|η|=1时，单位弹性。
（二）派生需求定理 希克斯——马歇尔
影响劳动力需求自身工资弹性的因素：
①最终产品的需求价格弹性。指产品价格变动1%所引起产品需求量变动的百分比。产品需求弹性越大，生产此种产品的劳动力的需求弹性也越大。
②要素替代的难易度。其他生产要素对劳动力替代越容易，劳动力需求的自身工资弹性就越高。
③其他生产要素的供给弹性。其他生产要素的供给弹性越大，劳动力需求的自身工资弹性也越大。
④产品总成本中劳动力成本所占的比重。总成本劳动力成本所占的比重越大，劳动力需求的自身工资弹性越高。
（三）劳动力需求的交叉工资弹性
是指一种劳动力的工资率变化1%所引起的另一类劳动力需求量变化的百分比。如是正值，即一种劳动力的工资率提高促进了另一种劳动力的就业量增加，说明两者是总替代关系；如是负值，说明是总互补关系。
中级经济师什么职业的人考
2021年中级经济师新一轮报名阶段即将要开启，目前依然有很多人对中级经济师考试还是不太了解的，究竟需要符合什么样的条件才能报考?哪些人适合报考?我们来看看吧。2021年中级经济师报名条件具备下列条件之一者，可以报名参加中级经济师考试：(一)高中(含高中、中专、职高、技校)毕业并取得初级经济专业技术资格，从事相关专业工作满10年;(二)具备大学专科学历，从事相关专业工作满6年;(三)具备大学本科学历或学士学位，从事相关专业工作满4年;(四)具备第二学士学位或研究生班毕业，从事相关专业工作满2年;(五)具备硕士学位，从事相关专业工作满1年;(六)具备博士学位。从报名条件上看，中级经济师考试报名并没有年龄以及专业限制，除了符合学历要求外，只需要具备相关工作年限条件即可报考。中级经济师适合哪些考生报考?1、在金融领域发展人士随着行业需求的加大，如今有很多人都往金融行业这个方向发展，由于入行的人数增多，意味着竞争就会越来越激烈，那么要想在行业竞争中脱颖而出，考取中级经济师证书是大家必经之路。与同等条件竞争者相比，持有中级经济师与无证人士相比，就业机会会大大提升。2、晋升加薪人士持有中级经济师证书不单单只是提升就业机会，同时也是大家晋升加薪的前提条件。除了拥有丰富的工作经验外，大家唯有通过考取经济师证书才能获得企业领导的认可，如今很多企业都会以经济师证书作为大家升级加薪的重要参考依据，可见经济师证书重要性尤为突出。3、落户城市的人士目前，像北京、深圳、广州等一线城市都实行了积分落户政策，对于非本地人士要想落户在所在发展城市，考取中级经济师可以帮助到大家。如今，中级经济师已经成为城市落户的加分项目，以深圳地区为例，持有中级经济师证书可加40分。
与初级经济师相比，中级经济师不仅仅学历，还需要具备相关专业工作经验才可报名，报考门槛是较高的，那么中级经济师证书哪些人适合考?含金量怎么样?中级经济师证书适合哪些人考?1.想要从事金融行业岗位者金融行业近些年的发展越发迅速，很多人都想转行金融行业或者在此领域有更广阔的发展。这类人群十分适合考取中级经济师。一是他们的兴趣往往能够成就他们更大的职业目标，正所谓兴趣就是最好的老师。考取经济师证书，能够让他们在求职面试中获得优先录取的机会;二是获得中级经济师，能够让他们未来的职业发展上更加广阔，拥有更多就业机会。2.想要获得职位晋升、加工资的人群如果你想获得职位晋升，提薪资，考取中级经济师是一个不错的途径。很多时候公司单位都会有经济师岗位的晋升条件，这时候选择考中级经济师，往往可以直接申请聘任。当你具备了一定的工作经验，又将中级经济师拿到手，这时候向领导提出升职加薪，会有绝对优势。中级经济师证书含金量如何?1、很多考生考取中级经济师，往往为了考评高级经济师。因为考取中级经济师是获得高级经济师职称的前提条件。2、考了中级经济师，可以报考中级会计师。3、考了中级经济师，可以获得银行资格考试的免考。4、考了中级经济师，很多人用来评职称。该证书认可度还是较高的。5、中级经济师持有者，在某些地区被评为中级经济师职称，往往可以用来办理工作居住证。6、获得中级经济师证书，往往在单位可以评为经济师职称，提升个人职业晋升力。为晋升管理层带来绝对优势。并且拓展了个人职业发展空间。7、获得中级经济师，就业机会变广，选择较多，且在个人求职中，获得一定加分。能够让你在众多竞争者中优先胜出。
经济师考试共分为初级、中级、高级3个等级，而中级级经济师考试难度正处于中等水平，那么中级经济师适合哪些人报考?通关技巧有哪些?中级经济师适合哪些人报考?(一)只有部分从业资格的职场人;(二)刚步入社会的高校应届毕业生;(三)有升职跳槽计划的职场人;(四)想提升自我能力和综合能力的职场人。中级经济师考试难吗?中级经济师考试科目：《经济基础知识》和《专业知识和实务》;中级经济师考试难度：中等，同学们只要好好复习，通过经济师考试的几率还是很大的。中级经济师备考方法(一)预习阶段充分了解中级经济师考试相关资讯信息，掌握中级经济师的考试情况;根据旧版的考试用书了解中级经济师考试的知识内容，摸清知识框架，为后续的考试打好基础;调整自己的生活作息，养成良好的生活学习作息。(二)基础阶段熟悉新版的考试用书，考试的题目是围绕着考试用书中的知识点来出题的;对知识点进行梳理，对比新旧教材知识点的变化。在基础阶段要做好知识点的积累和理解。(三)强化阶段开始做题、刷题，对大量的题目进行练习;通过刷题对知识点进行检验;做好错题收纳，找到自己薄弱的知识点，并针对这些薄弱的地方再次进行知识点的复习和巩固。(四)冲刺阶段做模拟题、历年试题等练习;锻炼自己适应能力以及进行自我检测;进行知识点的背诵记忆，在考前加深对知识点的理解和记忆。
中级经济师考哪个的人最多
都知道中级经济师考2门，考试科目为《经济基础知识》和《专业知识与实务》，其中，《专业知识与实务》科目分为工商管理、农业经济、财政税收、金融、保险、运输经济、人力资源管理、旅游经济、建筑与房地产经济、知识产权等10个专业方向，考生可根据工作需要来选择任一报考专业。2020年起，参加考试人员必须在2个考试年度通过全部科目考试。
中级经济师考试难度相对于其他职称考试而言，难度不是很大。根据往年经济师报考情况可知，一般报考人力资源管理、金融、工商管理、财政税收专业的人数比较多，这些科目市面上的考试资料也比较多，人力资源管理和工商管理专业专业性相对没那么强，零基础也可以很容易就理解。
并且，从浙江人事考试网公布的2019年经济师合格人员名单中我们了解到，浙江地区2019年经济师考试中，工商管理、金融、人力资源专业的合格人数最多，在所有专业中占比为，占据了榜单前三。其次是建筑、财政税收、房地产等。
所以，中级经济师人力、工商、金融这些专业最好考！而比较冷门的科目如：旅游、保险、运输专业等，市面上辅导资料比较少，专业性强，备考难度相对稍微大些，不太好考。
根据往年经济师报考情况可知，一般报考人力资源管理、金融、工商管理、财政税收专业的人数比较多，这些科目市面上的考试资料也比较多，人力资源管理和工商管理专业专业性相对没那么强，零基础也可以很容易就理解。
工商管理、人力资源、金融、财税、建筑等这几个专业科目是比较热门的，报考的人数也是最多的，同时考试难度也要大一些，而且考试难度每年都有所增加。
而保险、邮电、旅游、运输等这些较偏的专业科目，考试难度相对较小，考生只要掌握教材基本内容就可以过关。没有太过深奥的理论知识，只要大家认真多记多背，就能考过。
对于有基础的考生，报考还是以自己学过的专业或者正在从事工作的专业为选择比较好。首先理论和实务这块会比较有优势，然后复习起来轻车熟路，往往有事半功倍的效果。
可以根据工作需要选择中级经济师的报考专业，例如金融机构相关工作建议报考金融专业，从事农业技术推广站、食品基地、经营管理站等，可以选择农业经济专业。
根据兴趣爱好来选择中级经济师报考专业，虽然中级经济师报考对所学的专业不要求，但还有部分考试会结合自己所学专业或是兴趣爱好来选择中级经济师报考专业的。兴趣是最好的老师，有兴趣，学习才能更高效且快速进入备考状态。
根据考试难度选择中级经济师报考专业，深入的了解各专业考试内容及特点，看看自己所选专业的内容是否能理解和掌握，考试难度是否适合自己，你又是否具备一定的专业基础。
中级经济师考试有这么多专业，到底哪个专业最好考呢？哪个专业最火呢？从往年的报考情况来看，中级经济师报考人数比较靠前的几个专业依次是：工商管理、人力资源、金融、财政税收、建筑、商业、房地产、农业、保险等。一般工商管理、人力资源管理的专业内容相对比较简单，计算题相对比较少，而财政税收专业计算题相对比较多点。还需要说明一点，中级经济师专业实务难度也不能一概而论，主要还是要看自己的情况。确实有些专业报考的人数比较多，但还是建议大家根据自身实际情况进行选择，不要盲目跟风。要根据自己的实际情况（工作岗位、在校所学专业）来选择最适合自己的中级经济师专业。如人事部工作人员可以考人力资源，银行职员可以考金融，超市管理人员考商业，施工单位工作人员就可考建筑经济，从事房地产生意的人就考房地产专业，从事航运的就考水路运输等等。