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你有想太多
一般来说,评出的职称更被社会认可。具备职称评定条件的人不用参加全国通考,可以直接评定职称,与考试获得的职称具有同等效力,政府机关、国有企事业单位等均与认可,并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件,又想获得职称,那就需要参加全国统一考试了。所以说,职称可评可考,考评效力同等,全国各地通用。目前重视学历相对更重视能力的社会 评出的职称更被社会认可 !一般而言,通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受因为评定职称的人有资格、有经验;而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会,在能力重于学历,水平重于文凭的共识下,越来越多的人踊跃评定职称。评审或考试不是区分的关键,关键是发证的单位。评审和考试是考核的手段而已,有含金量的证书,它的考核有自己的流程和当然的难度,所以权威,所以值钱。比如工程师证,山寨厂给评的也好,聘的也罢,又或者是培训班发的,能得到社会多大的认可呢?但如果是国家考试中心联合全国工程师协会发的工程师证,需要资格审核,包括文凭,工作经历,发表论文等等,还有专业英语考试,本专业考试,难度不同了。职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。按国家有关文件的规定,职称自1998年底后实行考评结合,评聘分离。所谓考职称,只是指如经济、统计、会计等相关专业的职称评审必须先通过国家统一组织的考试,而政工、工程系列却并无要求。所谓考评结合指的是国家要求先考试后评聘的必须先参加相关考试并通过,所谓评聘分离,指的是评审通过并不代表单位同意聘任。
身边总是缺个人
职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。职称可评可考。一般而言,具备职称评定条件的人不用参加全国通考,可以直接评定职称,与考试获得的职称具有同等效力,政府机关、国有企事业单位等均与认可,并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。如果有的人不具备职称评定条件,又想获得职称,那就需要参加全过统一考试了。所以说,职称可评可考,考评效力同等,全国各地通用。 一般而言,通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受因为评定职称的人有资格、有经验;而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。在当今社会,在能力重于学历,水平重于文凭的共识下,越来越多的人踊跃评定职称。
你是我无法抗拒的空气
评审或考试不是区分的关键,关键是发证的单位。评审和考试是考核的手段而已,有含金量的证书,它的考核有自己的流程和当然的难度,所以权威,所以值钱。比如工程师证,山寨厂给评的也好,聘的也罢,又或者是培训班发的,能得到社会多大的认可呢?但如果是国家考试中心联合全国工程师协会发的工程师证,需要资格审核,包括文凭,工作经历,发表论文等等,还有专业英语考试,本专业考试,难度不同了。这个算是正规的吧!在私企做的,大多数没那闲情去考,考了老板一般不太在乎,要加人工嘛!国企单位不同,与薪酬挂钩的,单位为了提高自己的层次,也乐于帮职员去考这些证书,所以往往能带薪备考,(在私企一般不可能的)因此,现在社会上见到的假证是很多的,真的那些里面,大部分是国企里混出来的。另外,有证未必比没证的水平高,这是国情!
待我长发及腰娶我可好待我变成土豪娶你可好
评审的职称和考试取得的职称没有实质性的区别:
1、具备职称评定条件的人不用参加全国通考,可以直接评定职称,与考试获得的职称具有同等效力,政府机关、国有企事业单位等均与认可,并且可以将职称评定档案调入所在单位主管人事部门。
2、如果不具备职称评定条件,又想获得职称,那就需要参加全国统一考试了。所以说,职称可评可考,考评效力同等,全国各地通用。
3、通过评定获得职称证书的人比通过考试获得职称证书的人更容易被社会认可与接受。因为评定职称的人有资格、有经验;而通过考试获得职称证书的人缺少资格、缺少经验。
4、评审或考试不是区分的关键,关键是发证的单位。评审和考试是考核的手段而已,有含金量的证书,它的考核有自己的流程和当然的难度,所以权威,所以值钱。
比如工程师证,山寨厂给评的也好,聘的也罢,又或者是培训班发的,能得到社会多大的认可呢?但如果是国家考试中心联合全国工程师协会发的工程师证,需要资格审核,包括文凭,工作经历,发表论文等等,还有专业英语考试,本专业考试,难度不同了。
5、职称评审是指已经经过初次职称认定的专业技术人员,在经过一定工作年限后,在任职期内完成相应的继续教育学时,申报中级职称以上的人员须在专业期刊发表论文并且经过一些基本技能考试
(如:称职外语及计算机应用能力考试等),向本专业的评审委员会评委提交评审材料,经过本专业的专业评委来确定其是否具备高一级职称资格。
6、按国家有关文件的规定,职称自1998年底后实行考评结合,评聘分离。所谓考职称,只是指如经济、统计、会计等相关专业的职称评审必须先通过国家统一组织的考试,而政工、工程系列却并无要求。
所谓考评结合指的是国家要求先考试后评聘的必须先参加相关考试并通过,所谓评聘分离,指的是评审通过并不代表单位同意聘任。
扩展资料:
申报条件
一、助理级:
1、大学本科毕业,从事专业技术工作一年以上。
2、大学专科毕业,从事专业技术工作二年以上。
3、中专毕业,从事专业技术工作三年以上。
4、高中毕业,从事专业技术工作七年以上。
5、初中以下学历人员,从事专业技术工作十年以上,同时应具备员级职务。
二、中级:
1、大学本科毕业,从事专业技术工作五年以上,担任助理职务四年以上。
2、大学专科毕业,从事专业技术工作六年以上,担任助理职务四年以上。
3、中专(高中)毕业,从事专业技术工作十年以上,担任助理职务四年以上。
4、初中以下学历人员须从事专业技术工作十五年以上,担任助理职务四年以上。
三、高级:
1、大学本科毕业,从事专业工作十年以上,担任中级职务五年以上。
2、学专科毕业,从事专业技术工作十五年以上,并担任中级职务五年以上。
3、中专、高中毕业,从事专业技术工作二十年以上,并担任中级职务五年以上。
参考资料:百度百科-职称评审
南音婚礼
通过了经济专业技术资格考试后,取得初、中级资格证书,只是代表了具有评经济师职称的资格,并不代表就是经济师了。持证者还要符合对应的条件,才有可能评经济师职称。我以前写过一篇关于会计职称考试与职称关系的文章,经济职称考试的原理和它是一样的,你可以参考一下。
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